第八十一章戚家军军二代第1/2段

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<p>第八十一章戚家军军二代</p><p>自从掌握了全旭的仓库,周宏儒这才发现,全旭居然如此阔绰。</p><p>仓库里的大米都是极好的贡米级别的精米,全旭也想低调,奈何实力不允许。</p><p>他其实还在挑最便宜的大米购买的,奈何后世化肥充足,灌溉及时,哪怕最普通的大米,颗粒比专供应皇宫的贡米质量还要好,一粒粒米,饱满,青白、光润,摸在手里,手感极好,既没有泥土,也没有石子、砂子,仿佛像专门洗过一般。</p><p>这样的大米放在大名府,卖上三两银子绝对供不应求,然而,全旭却给最卑贱的穷搓食用,简直就是暴殄天物。</p><p>至于仓库里的麦子,哪怕是最优质的粮种,也没有这样的麦子要好,如果把这些麦子播种到地里,每亩多收几十斤给玩一样。</p><p>对于全旭这种铺张浪费行为,周宏儒实在是看不过去。</p><p>给家丁盖新房居住,这无话可说,家丁兵在哪个大户人家,地位都是超然的,毕竟,还需要他们给东家卖命。</p><p>可是,那些粗使婆子居然也有宽大,明亮的房子,周宏儒自己都有些嫉妒了。</p><p>他在黄府的地位,并不是不高,事实上,周宏儒在黄家是属于二等管事,上面除了一等管事之外,也就是陈应这个大总管的地位比他的级别高,地位高。</p><p>周宏儒在大名府有自己的宅子,也有属于自己的产业,关键是他有些心疼。</p><p>作为一个合格的账房先生,有必要,有职业道德要提醒东家,不能铺张浪费。他思来想去,哪怕冒着得罪人的风险,也要把全旭从错误的道路上领回来,避免他在错误的道路上越走越远。</p><p>就在全旭原本准备去书院把那些十二岁,至十四岁的少年,与壮年家丁一起训练的时候,周宏儒穿着一件军大衣,躬着腰,迈着小碎步,简直像影视剧演的太监一样,小跑前来到全旭身前。</p><p>距离全旭十步之外,周宏儒立即站稳,躬身施礼:“全爷,仆有事要禀告!”</p><p>全旭还当账目对不上了,就摆摆手道:“外面冷,进来说吧!”</p><p>全旭让周宏儒进入暖阁。</p><p>辛月急忙过来奉茶。</p><p>全旭望着周宏儒道:“你有什么事?”</p><p>“全爷,仆以为,那些穷酸,根本就不用给他们吃那么好。”</p><p>周宏儒急忙向全旭解释:“宏儒虽然粗通文墨,却也懂得看云识天,虽然今年冬天冰雪充足,来年必定干旱,粮食价格只会越来越高,现在一石粮,再过几个月,就不二三两银子的事了,五两、八两,就算每石十两银子,也不是没有可能!”</p><p>对于周宏城的意见,全旭并没有生气,证明他这是对的。</p><p>他给这些账房、管事以及工匠付出高新,并不与他们签订卖身契,渐渐的他们就对全氏这个大集体有了归属感,有了主人翁意识。</p><p>全旭这样的东家,放眼整个大明,可不多见,没有全旭,他们失业不说,还找不到这么高薪的工作了。</p><p>全旭笑了笑道:“周宏儒,你不理解,你知道咱们全氏与其他地主有什么不一样吗?”</p><p>“有什么不一样?”</p><p>周宏儒一时间还不知道怎么回答。</p><p>“其他地主与佃户不说老死不相往来吧,至少关系不太融洽。”</p><p>全旭笑了笑:“但是,咱们全氏不同,全氏目前就我自己,我自己就算天天躺在米缸里吃,才能吃几斤米?我给他们吃好的,穿好的,就是没有拿他们当外人,当然,也不是所有人都享受这样的待遇!”</p><p>全旭有些难以想象,这个时代的人太朴实了。在后世,哪怕公司加班,也有人推三阻四,更何况自带干粮了。</p><p>全旭任命所有的工匠负责人,比如郭富贵、杜亮、牛结实,他们这些人,基本上天天在加班,而且是免费加班。</p><p>从天明干到天黑,在家丁兵没有成立的时候,他们晚上还要轮流值夜。</p><p>明末这些淳朴的百姓,在后世都是任何一家公司最宝贵的资源。</p><p>全旭郑重的道:“人心都相互的,就像你吧,如果我每个月给你二两银子,让你只吃一个馒头,我出现错漏的时候,你会提醒我吗?我遇到危险的时候,你会挺身而出吗?”</p><p>全旭在打造全氏的企业文化,后世的企业文化有两种,通常叫得最响的,反而是狼性文化。</p><p>在后世有很多公司在鼓吹狼性企业文化,事实上这是非常错误的一点。</p><p>狼没有人性,一切以不择手段,达成业绩为目的。</p><p>企业使用这样的文化,来影响,同化员工,如果企业发展良好,那么一切问题都会被掩盖下来,可是一旦出现问题,就会被无限放大。</p><p>有业务能力的员工肯定会提前找好下家,或者另攀高枝,谁会力挽狂澜?</p><p>答案是肯定,没有人。</p><p>这样的企业只配倒闭。</p><三阻四,更何况自带干粮了。</p><p>全旭任命所有的工匠负责人,比如郭富贵、杜亮、牛结实,他们这些人,基本上天天在加班,而且是免费加班。</p><p>从天明干到天黑,在家丁兵没有成立的时候,他们晚上还要轮流值夜。</p><p>明末这些淳朴的百姓,在后世都是任何一家公司最宝贵的资源。</p><p>全旭郑重的道:“人心都相互的,就像你吧,如果我每个月给你二两银子,让你只吃一个馒头,我出现错漏的时候,你会提醒我吗?我遇到危险的时候,你会挺身而出吗?”</p><p>全旭在打造全氏的企业文化,后世的企业文化有两种,通常叫得最响的,反而是狼性文化。</p><p>在后世有很多公司在鼓吹狼性企业文化,事实上这是非常错误的一点。</p><p>狼没有人性,一切以不择手段,达成业绩为目的。</p><p>企业使用这样的文化,来影响,同化员工,如果企业发展良好,那么一切问题都会被掩盖下来,可是一旦出现问题,就会被无限放大。</p><p>有业务能力的员工肯定会提前找好下家,或者另攀高枝,谁会力挽狂澜?</p><p>答案是肯定,没有人。</p><p>这样的企业只配倒闭。</p><p>推崇狼性文化的企业,无一例外,都存活不了五年。</p><p>全旭没有班底,要想在这个时代获得更好的发展,必须营造所有人的归属感,而不是仅仅依靠全旭一个人。</p><p>事实上,关于浪费的问题,三娘向全旭提过,就连袁世卿、罗世明都曾经提过,或是明说,或是暗示,总之,他们的意愿就是,不希望全旭把家产败光。</p><p>全旭其实一直没有采取封建大家长的制度来管理全氏大院,而是以企业的形式,来管理全旭大院。</p><p>就目前来说,这个效果还是不错的。</p><p>罗世明无论多害怕,全旭让他赶的事,能干他去干,不能干硬着头皮也去干。</p><p>袁世卿负责对外事宜,多次采购或者出售,帐目问题从来没有出过错,就像这次与大名府六大保长合作,共同对付鸡鸣寨。</p><p>罗世明带着三十多名军大衣,不仅盯着大名青壮不让他们动手脚,反而他们从缴获物资中,偷偷出价值七千多两银子的财物。</p><p>至于盘帐的袁世卿、牛金星、无双和红尘他们也在账上做了手脚,将三千多匹上好丝绸,价值四万五千两银子的财物。</p><p>另外还有一大批古董和字画、首饰之类,刻意隐瞒了下来,如果真正统计清楚,这次缴获收益,全旭真正情况下也可以分二十多万两银子,当然,大名府青壮们少分了将近九万余两银子。</p><p>这就是没有文化的坏处,明明袁世卿把他们给卖了,他们还感觉,全旭是一个厚道人。</p><p>周宏儒隐隐有些明白了什么,他知道,但凡不在乎金钱和财物的人,所图甚大。</p><p>毕竟,没有哪个员工愿意跟着一个吝啬的老板。</p><p>全旭的家丁兵,就形成了三种人。</p><p>既成年男子,一百三十七人,这些人的年龄在十八到三十五岁,三十五岁以上的一个人都没有。</p><p>其次,则是成年女人。</p><p>从二十岁到三十三岁不等,共有四十五人。</p><p>女人并不是用来打仗的,也不是用来看家护院,主要是为了方便于女人坊服务。</p><p>女人坊难免有不开眼的人上来找茬,全旭就让这些女人出手。</p><p>再次就是十二岁到十四岁的少年,共计七十一人。</p><p>这些少年也不是用来打仗,而是全旭亲自培养,作为种子,成为未来的军官。</p><p
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