第114章 规则第2/2段
王静脸色有些发白的问道：“群主，现在......现在退出还来得及吗？”
“当然没问题，如果你只是叶公好龙，现在退出是最好的选择。等培训开始，中途再想退出的话比较麻烦。等入了组织之后再想退出.......会更麻烦！”李青青回应道。
“我，我才不是叶公好龙。就是，就是担心受不了。但其他人能受得了，我肯定没问题。”王静反驳道。但李青青刚刚说的这些话，确实让她感觉有些窒息。
没人在意王静的想法，刘天成直接问道：“群主，我也说一个想法。比如说，组织是否会安排一些不合理的任务？比如说世界的局势再次恶化，然后有些地方管不过来，组织是否会为了划地为王而杀很多人？当然，这就是一个想法，群主要是不清楚可以不说。”
李青青道：“天庭的意思，你莫非还不了解吗？划地为王......你以为组织的目标只是这样吗？真要如此，组织也就没必要存在了！”
“额，我明白了。”刘天成道。
吴宽道：“组织既然有任务安排，还有等级设定。我想了解一下，完成了任务和等级提升之后，是否有什么好处？”
“有，我接下来一个月会教你们但见的修炼。随后你们需要接任务来领取积分，积分多了，可以找组织兑换一份更高等级的功法或者是修炼所需的天材地宝等等东西。然后你的实力变强了，任务次数多了，就可以提升一下等级。你的等级提高了，可以招人，白银级是招人的最低标准！这么说吧，C级以下是没资格申请白银等级的，达到C级再加上任务数量或者质量都达标了，就能升到白银级，然后可以招一批手下，人数最多为八个人。白银级涵盖了C级、B级和A级，只有达到S级，然后任务数量足够，才能晋升黄金。当然，达到黄金等级之后，手下最多可以有八个白银级手下！”李青青解释道。
这些方面的设定，也是李默在策划。完善这些方面，李默可以想象天庭这个组织要是发展起来的话，将会有多强大！
这个组织不是宗门，发展模式有些类似保险公司的制度。保险公司的模式和这个有些类似，李默觉得这种模式比较适合野蛮发展，说不定什么时候就有惊喜出现了！
当然，这个模式不会局限于主世界，他会在其他世界发展起来。像大蛇丸那个等级的，设为黄金级不算过分。
只要第一批人发展起来，后面招人的问题都不需要他来解决，那些人会自己去开动脑筋想办法。
但这个组织想要在3号世界拓展，笑三笑就是个拦路虎！不说要除掉笑三笑，至少得有不弱于笑三笑的实力才能保障组织安稳的成立发展。所以......李默这才会选择回到主世界！
主世界先搭建一个架子，然后2号世界那边直接套用；1号世界那边可以再接再厉的发展一下。主世界和1号还有2号世界发展起来了，他才能更安稳的去3号世界发展这个新成立的组织。
而天庭这两个字，其实也是李默的野心所在。他能穿越诸天，故而也想建立一个跨越诸天的天庭！
统御九天，也莫过如此吧！
本章节已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)