第125章 通用(2)第2/4段

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  通用汽车的谈判负责人在回去请示了自己的老板之后,非常痛快的点头同意了双木的报价。这一刻,双木收购上海通用的通用股份获得了成功,同一天,中国国内也宣布,上汽集团将会出售百分之一的股权给双木汽车,至此,新成立的双木汽车工业集团成功的完成了对上海通用的控股。

  “在二零一一年到来之前,双方之前完成所有的交易的话,那么存在瑞士银行里面的九百二十五亿美金就属于通用汽车的了。双方的交易会在美国和中国政府的监督下面完成!”在签署了收购协议之后,双木的代表人叮嘱道。

  “汽车工业的复杂性并不是有钱就能够玩得转的。外行人永远不会明白专业汽车人的思想的!”日本人在得知双木控股了上海通用之后,酸溜溜的说。

  收购完成了,许多人都在担心双木这个从来没有涉足过汽车工业的公司是否能够将上海通用带来新的辉煌,就是上海通用内部,尤其是那些美国工程师们,他们也是忧心忡忡,他们担心日后自己的待遇会下降。

  “等到二零一一年到来之前,收购案完成收尾工作之后,在二零一一年的第一天,双木汽车工业集团将会为上海通用注入十亿美金的研发资金,用于未来新车型的研制开发,各项新技术的研究。并且还会注入三亿美金用于未来最优秀员工,最杰出研究人员的奖励。”在关键时刻,双木汽车工业的总裁汪涵出来宣布双木汽车的最新决定。

  “在二零一一年,上海通用公司将会更名为上海双木通用公司,下属所有控股企业也将更名上海双木通用。并且在二零一一年一月一日,在湖南湘潭,建设新的汽车制造基地,生产双木自主品牌的汽车。未来的双木汽车集团将会有两大汽车公司组成,上海双木通用,和湖南双木汽车。预备成立的湖南双木汽车将会拥有年产五十万两汽车生产能力,预计在二零一一年五月,湖南双木汽车将会有第一辆汽车下线,第一辆双木汽车将使用双木自主品牌,使用双木集团车标,车名系列将会使用历史名马系列。具体车型效果图,可以登录二零一一年开放的双木汽车集团的主页观看!”

  汪涵介绍说:“双木集团并不是如同外界所说那般对于汽车工业一点不知,早在一年前,双木就开始投入资金和人力在汽车发动机,传动机构,地盘,电子系统,电气系统应用,制动系统等全方面的研究,累计投入超过五十亿人民币,目前已经获得了相关成果,取得了数十项世界先进技术专利。双木新车将会采用这些新技术,请大家拭目以待吧。”

  “湖南双木汽车公司诚招汽车界精英,双木汽车不吝重金奖励,凡是对于双木汽车有信心,有能力的汽车人都可以去双木汽车上海总部报名。我们将会不拘一格招人才。在双木,只要你有才,就有你的位置!”

  “湖南双木汽车公司的员工招聘,技术人员的培训你们要尽快办理,三万多名技术工人,这不是一个小数目,虽然到时候上海双木通用能够支持八千名有工作经验的员工,但是还有两万多名员工需要培训,而且上海双木通用那边也需要熟练工人。自从收购案开始,上海通用生产的汽车在市场上面的销售量就有所下降。这都是消费者信心不足的表现。”

  “所以未来上海双木通用熟练工人不能抽调太多,到时候还是要靠湖南双木汽车从无到有的建立。通过和上汽集团的协商,他们将会派遣两千名熟练技术工人过来,但是他们一直使用的是德国的汽车生产线,所以还需要重新的磨合,我们不能寄大希望在他们的身上。美国通用虽然也会派遣一千两百名的技术人员,但是他们属于租借的,一年之后,就要回国。所以,这人员的问题,你们要尽快去办。”

  “还有研究人员的招募,新技术的公关。那些技术不要问怎么来的,你去告诉那些实验室的人,他们要做的就是将这些技术吃透,并且有所创新。如果他们有更好的技术,可以拿出来,双木会不吝重金奖励,但是有精力追根究底,还不如多花精力在吃透技术上面。”说道这个的时候,杨彦召明显有了一些怒气。

  “汪涵,当年我们两个是同学,现在我们两个都在为双木集团服务,你也是属于封疆大吏一级的人物。总部的意思是目前不安排湖南双木汽车的总裁,由你担任。虽然双木汽车拥有未来上海双木通用的控股权,但是上海双木通用已经是一个成熟的企业,它有自己的企业文化,所以在未来,除了重要的市场决策,高层官员的任命之外,其他的都由上海双木通用自行解决。我们要做的就是引导它往正确的方向发展。这一点,我给你漏个底。”

  “我们需要通用的那些已有的基础借用,才会花这么大的价钱购买上海通用,但是这不代表我们要掌控这家公司。有些话,作为同学我告诉你。集团总部并不想长期持有上海双木通用的股份,日后上海双木通用能够按照集团总部的要求进展的话,那最好,如果有什么纰漏,那么难逃再次被出售的命运。你要做的就是悄悄的将上海双木的通用在不引起外界注意的情况下,将他们的精华转移到湖南双木汽车公司那里,日后,那里才是双木汽车集团的根本所在。”

  “我说的这些你要注意。其实说这些已经是我违反集团总部的员工守则了,但是我还是要提醒你一声。不然我那妹妹就会埋怨我了。好了,目前最重要的就是员工的培训。集团总部已经将这些考虑到了,初步的计划就是去各地的工科学校和各地的技工培训学校招收员工,在校学生成绩好坏并不是什么问题,而是他们能不能够安心的在双木工作。”

  “新招收的实习生将要安排进上海通用参加实习,然后明年的时候,他们也要去湖南双木汽车那里进行工厂建设,直到明年的四月,汽车公司能够进行生产为止。这方面执行局那边会派人来协助你的。汪涵,好好干吧,双木要远比你当初在的大众有前途的多。我们的老板对于公司权力抓的并不紧,而且对于金钱也看的不重,只要好好做,到时候,荣誉,权力,金钱,都不会少的。只要你有足够的忠心,足够的能力。既然进来了,就不要想着跳槽的事情。这一次给你一张白纸作画,能够做的怎么样,就看你自己的了。”

  杨彦召看了看手表,已经是下午一点半了。“我就不陪你下午去见上汽那些人了,集团总部那里还有很多的事情要处理。你用心去做。”

  汪涵也就是杨彦召的妹夫用力的点了点头,将杨彦召送到公司总部大楼顶层的直升机之后,这才挥了挥手,目送直升机的远去。然后深深的吸了一口气。他原先是上海大众的副总裁,也算是一方大人物,只是一直过的不怎么如意。这一次,双木汽车集团的总裁人选,杨彦召就想到了自己的妹夫,也就是汪涵。当初在会议上面提出来的时候,不少人反对。

  杨彦召在双木集团里面的地位可以说是一人之下,万人之上,自然有很多人不满意他的。现在他又推荐自己的妹夫,一个在上海大众不如意的副总裁来说双木汽车的总裁,一个未来重要集团公司的总裁,更多的人反对。好在林峰最后支持了他,有没有能力,上了再说,要是办不好,重新找一个不就行了,这是林峰当时的话。

  双木汽车需要大量的技术员工,很多人都盯上了双木汽车的这些岗位。虽然双木一直在大量的招收员工,尤其是双木农业,人员一直不足,虽然待遇很好,但是那些大学生的心理作祟,总是没有多少大学生来应聘。不过这次不一样,汽车工业啊,汽车公司招人,尤其是不少人估计怎么也应该有两三万的员工缺口,于是很多人都动心了。

  不过双木汽车的人事部并没有在全国范围内招工,而是将招工主要目标放在了在读的工科大四学生身上,也就是说,他们需要在明年的应届毕业生当中招收满足够的员工之后,才会考虑已经进入社会的求职人员。这个消息自然让那些工科学校乐开了花,纷纷发函去双木汽车的人事部,希望能够在他们的学校里面举行专项的招聘会。这两年,不说文科学校,工科学校的工作一直安排不好,应聘率一直上不去,不少学校只有一半不到的毕业生能够在当年找到工作。

  对于这些要求,双木汽车人事部都做好了相关的安排,根据集团总部招人的一向原则,都会优先挑选西部的工科学校和西部出生的学生。这倒不是说西部的学生的能力更高什么的,而是考虑提高西部的经济水平考虑的,大量的录用来自西部的大学生,可以隐形的为西部进行输血,这些人工作之后,会将工资的一部分寄给自己的家人,虽然一个人的不多,但是员工的数量多了,这也是很客观的一笔钱了。

  “建立永磁铁路?”林峰看着眼前这个研究人员。有些疑惑的看着他。永磁悬浮列车倒是听说过,大连那边正在新建的一条概念性的铁路使用的就是这种技术,据说是磁悬浮技术里面最先进的。

  “是的,老板,实验室已经得出了全部的数据,永磁技术应用到铁路上面已经完全成熟。您看,我们在永磁材料上面得到了很大的突破,新的永磁材料不仅磁场稳定还是导电性能方面都是非常理想的。在温度零下六十度和零上一百二十度的温度区间,其性能都能够保持水平线。”这个研究人员用鼠标指点着眼前的大屏幕上面的图像。
的身上。美国通用虽然也会派遣一千两百名的技术人员,但是他们属于租借的,一年之后,就要回国。所以,这人员的问题,你们要尽快去办。”


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