第一节 第四十五章 通信计划第2/3段
谢静有些佩服地看着李恒，谢静觉得一个企业发展到一定程度，作为带头的企业家就得有情怀，有责任，要着眼于大局，企业才能越走越远。而希望废品集团刚好已经走到了这个十字路口，在选择方向的时候李恒选择责任和情怀。
“可以！但是那样的话，我们的成本就高很多。不过我们要是做成功了，那些配套的厂子是跟着咱们去梨城的！”谢静对于李恒的选择还是支持的。在这个关键时刻，如果董事长和CEO不合，那问题就大了。
董事长和CEO工作搭配起来难免有冲突的时候，而谢静懂大局，知道什么时候该坚持的自己的意见，什么时候该支持董事长的意见。
“玛丽我还有个想法，手机研发和市场成熟得有个过程，发展得有几年时间。这几年的时间咱们就得等着，与其干等着不如我们顺带研究一些小家电，一些油烟机，一些热水器什么的推向市场。因为这些东西的研制门槛不高。我们可以暂时用这些业务养活通信产业。这样的话咱们直接成立一家科技公司，将科技公司的研发成果转化成市场成果！”
李恒灵机一动说道。李恒知道华夏国老百姓从这些年开始越来越富裕，消费也会不断升级，大小家电产品都是有很大市场的，比如这些小家电，后来是家电市场销售的主流产品。
如果成立一家科技公司，将一些产品落地，那会很大程度减少希望废品集团的负担。
谢静听完道：“这个想法非常好，一举两得！”
李恒喝了一口粥道：“那我这次过去顺便买几条生产线。你在首都这边赶紧帮我成立一个研发中心，一定要多聘请一些研发人才！”
“行！”谢静应道。吃了几口饭后谢静想了一下道：“小恒，希望地产公司有问题！”
“什么问题？”李恒好奇道。
“我感觉比较乱，虽然大家的积极性都很高。但是干事的效率很低！比如这个工程师善于搞写字楼，有的时候还得搞住宅。本来去政府办一个产证，可是几个地的属性不同，细节也不同，浪费很多时间！我感觉没有形成一个条直线，没有好的一套标准！”谢静道，谢静这段时间一直呆在希望地产公司，对希望地产的现状看得比较透，很快就发现了问题。
“你觉得问题是出在管理上？还是人员上？”李恒做起身子，李恒知道谢静既然说有问题，那肯定有问题，而且谢静可能已经想好了解决问题的办法。
谢静道：“管理和结构上！”
“那怎么解决？”
“这段时间我一直在想这些问题，我的初步方案已经想好，但是我怕后期还是会出问题！”谢静毕竟不是房地产方便的专家。可是谢静是名校MBA毕业。想出来的解决办法自然能解决问题，毕竟她的管理水平很高。
“你说吧，我听一下，如果后期出现了问题我负责！”李恒拍拍谢静的手说道。
“我觉得我们应该把地产公司升级为地产集团，然后把总部挪到一线城市去。因为我们走到是高端，在梨城最多只能做几个项目，潜力不是很大，而且老是出差费用很高。我们目前开展的项目潜力全部在一二线城市。我们可以把目前的项目分成三个公司，第一个希望美巢开发公司，主做高端住宅。第二个希望之星开发公司，主做商业类。第三个成立希望LOLO开发公司，主做写字楼开发。第四个成立一家物业公司为我们以后开发的项目做物业服务。第五部成立一个研究院，主要用来研究各个城市的未来发展方向，为决策提供科学依据，同时把三家公司的设计和工程技术单独出来给研究院，研究院为三家公司做技术辅助。我们从希望废品集团的高度来监管希望地产集团的财务，资产，安全，还有职业道德，反腐败等。”
“这样做的好处第一是每一个项目有摸索出一套成熟的开发方案，用这个方案套在后续项目身上，无限套娃，可以大幅提高我们的工作效率，节约人力资源。第二物业公司由我们掌握，我们就可以更好地提吃了几口饭后谢静想了一下道：“小恒，希望地产公司有问题！”
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