123 不干活的全部开除，不足人员全基地考试选拔第2/3段
现在刘跃来了，他本来想直接把总工的位置让出来，就因为刘跃刚从学校出来，资历比较浅，厂部才商量，先让刘跃成为副总。
他这个总工，只是配合刘跃工作。
结果下面一群人就不爽了。
最终搞出这样的事情。
之前许明辉还觉得刘跃过分，这些人都是为基地建设发展奉献了很多年的。
直接这样开了，让他们到头来退休工资都领不到，确实过分。
可现在看来，不是刘跃过分，而是刘跃之前太好说话，让他们觉得自己有恃无恐。
“刘跃，要不……”郑建国见事情到了这样的程度，还希望和稀泥。
他这个厂长，现在当的窝囊。
没有刘跃的项目，2186分分钟回到之前的状态。
可全部开除这些技术人员，那些项目细化的设计方案，谁来承担？
“郑厂长，这事情没得商量。两个选择，要么，开除我，要么，开除他们所有人！”刘跃粗暴地打断了郑建国的话，现在谁的面子他都不会给了。“按照他们的想法，老一辈为国家奉献了，就可以封妻荫子，以为这还是封建社会？要是这样，国家还怎么发展？国防怎么发展？”
刘跃的话，让所有人都没法再开口去说情。
哪怕被基地开除，刘跃也不可能失去前途，直接老老实实地回研究所上完研究生的课程，等到国家分配，到时候，就没有002基地任何事情了。
所有人都认为刘跃说的没错。
国家给出接班顶替的政策，并不是为了要对在国家贫穷落后时期不计个人得失，为国家发展做出贡献的人拥有主人翁的感受，后人有能力，就接班。
而不是没有能力，同样顶在岗位上。
那样一来，跟封建时代封妻荫子有何区别？
真这样，只要前人努力了，后人不需要努力，就可以得到别人拼命努力都得不到的。
他们占据着位置，让有能力的人也进不来。
每个岗位的编制，除非发展有需要，几乎是不会扩大的。
“那就这样吧！你们既然不愿意回到工作岗位上，就收拾东西，先回去。”郑建国权衡了一番，看着吕涛跟许明辉等人，当着总部机关的领导们现场拍板，作出了决定。
全部开除！
“之前，我就强调过多次，谁挡2186前进，谁就滚蛋！”郑建国发了狠。
他不可能放弃刘跃。
2186厂这么多年，一直没有新项目。
刘跃来了，这短时间，一堆项目。
“回家就回家！到时候看谁找谁！”
胡润民毫不犹豫地转身就走。
吴达同样没有任何犹豫。
其他的技术人员，很多都犹豫起来了，尤其是一些接班的年轻技术人员，他们自认为还是能够考核过关的，自然不愿意就这样离开。
他们资历不够老，要是真被赶出技术部，以后就回不来了。
当然，也有很多离开。
“刘副总，我们现在就回工作岗位……”一名三十多岁的中年技术人员对刘跃试探性问到。
他不知道刘跃是否还会要他们回去。
“愿意回到岗位上的，马上回去！另外，厂里技术部门，将会在一个星期后，组织岗位考试，不满足待在现在岗位上的，可以提前写申请，考试相关岗位专业知识，然后上岗！”
刘跃没有赶尽杀绝。
这些人只不过是被人利用了而已。
即使所有人都全部离开，刘跃也不会有丝毫担心。
如果一个基地连这样一点技术人员都凑不齐，在未来需要靠着技术实力争夺不多的国家经费，自己开发产品向市场要利润的时代，002基地不如早点倒闭的好。
至少不会浪费国家科研经费。
选择002基地，刘跃有着自己的打算。
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