第一百三十六章 郑理想法的转变第1/2段
最新网址：www.xs.l</p>按照郑理原本的设想，当重新拥有魔法之后科创生物对他来说就是可有可无的存在了。
通过cco这个体系能够撬动的资源和能量，远超科创生物。
光是各国打算建的高能粒子加速器相关投资额就超过了一千亿rb。
科创生物的现金流也才堪堪四百亿rb。
更别说通过悬赏任务诱导各国政府开启殖民火星计划，这撬动的资源价值万亿米元。
但是他发现通过这种方式的效率很低，不同的团体之间几乎无法实现无保留的合作。
更别提所有有cco的集体之间开展合作了。
其实生物存储是郑理特意留的后门，生物存储的真实价值绝对不止10个魔法币。
要知道生物存储的标价和两个基本法术一样，显然是低估了。
蓝星目前挖到的cco加起来一共是15枚。
拿到生物存储技术，海量数据的处理速度将得到质的提升，人工智能能有更多的发展。
人工智能技术的发展能带来挖矿算力的提升，通过天文观测设备获得的数据能够有更快的处理速度。
挖矿速度更快，蓝星生命能够获得的cco也更快。
结果过去了快三个月，各国之间仍然在扯皮。
合作遥遥无期。
不过考虑到大的局势，华国和俄国确实不敢相信这帮发达国家。
之前所说的私人财产神圣不可侵犯、**无国界全部被他们自己踩在脚底下。
反而科创生物是郑理能够如臂使指的一股力量。
因此郑理选择把科创生物做的更大一些，能够直接调动的资源和人力更多。
如果之前他可能不会想换掉程钢，程钢想呆着有点私心也很正常。
只是现在如果要让科创生物完全按照自己的意愿发展的话，程钢显然不是很合适了。
李渺渺了解郑理的意思后，她看着视频里郑理开始想一些其他的事情：
“我这两年都成熟了很多，为什么郑理一点变化都没有？”
她晃了晃头，把跑偏的思绪重新整理后说道：“好，我明白你的意思，我会着手做好准备的。”
其实准备很简单，就是拉拢高层，工作上多表现自己，让大家看到你的野心。
郑理的信任是李渺渺最大的优势，之前大家不向她靠拢是因为她没有表露出想和程钢争的意思。
但凡她表露出这层意思，自然会有人朝她靠拢。
科创生物里的江城大学帮一直希望让李渺渺来当这个领头羊，但是她从来不参与到他们的活动中。
至于工作上表现自己，但凡是领导，哪怕只是个中层，都不会缺乏表现的机会。能往上走的，没有哪个不会表现自己，没有机会表现自己。
“有你的支持我能替代程钢，但是需要坐稳这个位置让外界和内部都心服口服，我可能需要好好想想该怎么做。”
“内部我们还是有很多小股东，外理的信任是李渺渺最大的优势，之前大家不向她靠拢是因为她没有表露出想和程钢争的意思。
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