199 我狠起来，连我自己都开除，别说一个能力不足的助理第2/4段
留下她是心怀愧疚。
这也就给她造成了一种错觉。
不管如何，谢旸都不会开除她。
“销售部那边的计划是，到时候安排公司内部的员工去担负管理人员，由公司出钱，利润分成，前期，管理人员分20%的利润……到了后面，根据销售情况再调整……”
向静叹了口气。
这20%的利润，可不知道比月薪3000出头高多少了。
尤其是移动通讯产品市场越来越大的情况下。
开通讯产品的门市店，需要的资金不少。
而即使有了资金，如果没有渠道，也是无法开起来的。
可以说，这已经是向静给罗小丽争取到的最好的待遇了。
······
“自己建设销售渠道？这倒也是一个办法。不过开店成本太高了……”
看着魏方圆跟新的业务部负责人黄朝阳，没有太大的反应。
黄朝阳三十出头，谢旸并不熟悉。
业务部副部长张军的能力不足。
而黄朝阳是三个月前从人才市场招聘而来的，徐乐离开的时候，推荐了他。
“老板，目前我们业务扩大的最大问题就是销售渠道。如果只是寻找代理商，这容易出问题。我们自己建立部分销售渠道，再培养一批代理商，可以有效降低市场风险……”
黄朝阳对着谢旸解释着。
他有些忐忑。
就怕谢旸不同意他的方案。
一直以来，旸宏科技的业务部，都没有发挥出什么作用。
虽然建立起来了，可绝大部分业务都是老板谢旸自己联系的，反而业务部没有什么成绩。
这也是黄朝阳作为业务部负责人拿出来的第一个方案。
“方向是对的。不过我们没有必要去自己开那么多店。可以逐步在各个大城市建立一个旗舰店，一方面是培育品牌知名度，一方面监督着渠道商，同时还能进行售后服务等……”
谢旸把自己的看法提出来。
鸡蛋不放在一个篮子里。
避免到时候经销商做大，反客为主。
“谢总这建议实在是太好了！这样一来，不仅可以大幅度地提升我们的品牌知名度，避免经销商被竞争对手收买，失去大的市场区域……同时，也能最大限度地降低我们的运营成本……”
黄朝阳急忙点头。
他考虑的确实没有谢旸的周到。
现在算是明白了为什么谢旸在贺丘北成为代理商后，还要支持姚鹏自己开店。
经销商跟自己培养的销售渠道互为竞争关系，这样有利于公司的品牌推广。
《剑来》
同时也避免了双方抢夺市场份额而恶心竞争。
“既然您没意见，那我们就先这样，在土川搞一个店面作为试点？”
魏方圆问谢旸。
他还是有些不敢做主。
如果搞的投资规模越大，他肩负的责任也就越大。
“先在土川、花都、沪市以及首都这几个城市开设吧，其他的根据情况再说……”
谢旸想了想。
决定在每个大城市打造一家旗舰店。
网上购物没有火起来的时候，实体店才是最好的销售渠道。
&emspemsp;谢旸把自己的看法提出来。
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