第84章 彷徨与信仰·上第3/3段
管弘毅见状，自然不敢再继续表态了，只好识相，轻轻嘟囔了一句：“是..那徐总...打扰了...”
回到工位上后，管弘毅探起脑袋，又望了望在办公室里四处踱步的徐佑志，心里还是打了一个小小的问号，看着电脑屏幕上的那串数据，总觉得可能存在一点问题，但既然领导已经明确发话不让管，他也就关闭了这个页面，继续忙活自己的常规工作。
又到了午饭时间，罗菈联系上了管弘毅，如约请他吃一顿工作餐，可她自己吃得津津有味，倒是平常一向比较话痨的管弘毅今天竟然有些闷闷不乐，拿着筷子半天都没怎么夹菜，她不免觉得诧异，就问了一句：“喂？怎么了这是？写代码把你写懵了啊？”
管弘毅一听，这才回过神来，大口夹着饭菜吃了起来，但寻思了几秒，突然一脸严肃地问罗菈：“老罗，你们部门的那个休闲娱乐组，是不是最近的业绩挺猛的呀？”
“嗯，是啊，怎么了？你怎么想着关注我们部门的事儿啊？”罗菈吃着菜问。
“没什么，我就无意中看到了数据，挺好奇的，突然进步这么大...”管弘毅喝下了一口饮料，仍然在思索着那份异常的报表。
“对啊！我们也觉得奇怪，她们组确实之前都是垫底的，组长叫吴莎莎，都说她工作态度挺不端正的，平常动不动浑水摸鱼，我们敏姐上个月刚痛骂了她一顿，这个月没想到竟然触底反弹了...”罗菈一脸平静地诉说着。
“噢...是这样啊...你们敏姐是不是平常管理上挺强势，挺严格的啊？”管弘毅继续吃着菜，接着问了一句。
“那当然啊，不过也理解啦，毕竟我们是售后服务部门嘛，续费率的指标很关键，吴莎莎那组如果再不奋起直追，下个月她铁定是要签PIP的吧...现在既然业绩能紧咬着我们组排在第二位，看来啊...应该是安全了...”罗菈说话间就已经匆匆吃饱，抽出纸巾擦起了嘴。
“噢，那你们部门这优胜劣汰，竞争还是挺激烈的...”管弘毅发着愣说。
“对啊...”罗菈把剩下的几盘菜都推到了管弘毅面前，念叨了一句，“诶我说老管？你操心我们部门这摊子事儿干嘛呀？说了请你吃饭你倒是多吃点儿啊，还剩这么些菜一会儿就凉了。”
“好勒，行行不说了，咱赶紧吃！”管弘毅拿起饭碗，这才狼吞虎咽。
接下来的这两天，管弘毅在本职工作之余，通过办公系统搜索，翻看了吴莎莎的个人基本资料介绍，又扫了几页数据库，还是觉得她这个组眼下呈现的状况有一丝蹊跷，几次路过徐佑志的办公室，忍不住想要进去再次反馈，可一想到上次那样吃力不讨好的后果，他还是又退缩了回来，认清了事不关己或许就该高高挂起。
入职阑珊转眼已经三年，管弘毅一直觉得和自己这位70后的领导完全没有什么共同语言，有着近二十岁的年龄差，代沟显而易见，性格上也完全是大相径庭，这简直就是一位烟瘾酒瘾牌瘾和游戏瘾都特别大的猥琐大叔，技术部里的其他几个同事经常投其所好，阿谀奉承，陪着在楼道里抽烟，通宵搓麻将玩游戏，或者一到周末就约着推油按摩泡夜店......
可管弘毅的喜好却一直和瑞琦类似，平时没有任何的不良嗜好，只痴迷足球和音乐......因此，他和徐佑志之间除了常规的工作沟通，业余时间就基本是零交流，并且实在是看不惯他的职场作风，总是一意孤行，搞一言堂，不愿意听下属的各种意见，好心总被当成驴肝肺。
比如之前就曾经发生过这样的一件事：虽然管弘毅自己是地地道道的北京人，每年都不用去经历春运，可是他留意到阑珊公司有太多来自全国各地的同事们，每年都要为抢票回家发愁，于是他花了很多心思，在阑珊的办公系统里开发了一项内部员工专用加速抢票通道，本以为这是对企业文化的助力，开发出如此充满人性关怀的工具，理应受到褒奖，可当他捧着电脑，走进徐佑志的办公室，具体演示这个功能的测试版时，却遭到这位领导的一顿痛批，竟然是厉声训斥他不务正业瞎操心，担任程序员的岗位，却越权处理行政部和人事部的工作内容，当即就否决了这个功能，完全不愿意向公司其他部门分享......
这样的回馈，当时让管弘毅简直愕然，但却是哑口无言，这位领导的任职原则就是只做自己份内的事，多一事不如少一事，要求下属必须只按自己的计划去执行，限制了许许多多的创意和想象力，把所有寻求改革的思路都狠狠扼杀在摇篮里，让团队成员只做听话的码农......
所以，管弘毅在这个部门任职越久，愈发觉得自己就像是一个没有思想的工具人，这次的这个事件，思索再三，也就决定还是收起自己的好奇心，绝不再提。
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