第029章 责任编辑第2/2段
这时候，坐在一间普通会客室的莫有为瞧着水原雪二十来岁的年纪，不问也知道她毕业后就加入了新潮社，相关这一个工作上面至少有三年了。
在rb，大型出版社的责任编辑是需要老责任编辑手把手的师带徒。新人编辑不跟着老编辑在工作现场先学三年，是无法独立担当任何家的责任编辑工作。她身为责任编辑，工作就是对内容的确认，取舍，编排等。
事实上，rb出版业的兴盛由来已久，无论经历石油危机还是泡沫经济，这面“亚洲出版的旗帜”从未降下。
尽管进入新世纪之后盛况难续，爱书依然是rb人的特征，与书第一手接触的编辑自然成为了人们心目中自带光环的职业之一，这也可以解释，为什么rb银幕上的“编辑部的故事”这么多了。
由于rb职场的“年功序列制”，了解一个人的薪酬很容易，只要知道对方的岗位和工龄，就可以推算出大致收入。
rb编辑也一样，薪酬根据年龄逐渐上升：从业5年以下的编辑平均年收入为617万日元约合36万人民币，从业615年为84万日元约合49万人民币，从业1625年为14万日元约合61万人民币，从业26年及以上为111万日元约合65万人民币。
rb职场的平均薪酬。216年数据显示，rb27万正社员类似于享有五险一金及各种福利的正式员工的平均工资为442万日元约合258万人民币。
n进行过一项相关调查，rb女性的最低限度，也是她们不让步，rb结婚难，少子化所困扰的难题，就是她们要求男性另一半的年收入不得低于4万日元。
她们理想化的男性年收入最好在6万日元约合355万人民币以上。rb适龄男性达到这个数字的比例约为251，而男编辑却能轻松站入这个行列。
反观国内出版业，216年，从业5年及以下的编辑平均年收入为8317865元，从业615年为11532798元，从业1625年为12715385元，从业25年以上为8666667元。
单就从业5年以下的人群来看，同样是青年才俊，人与人之间的差距还真是有点儿大。
rb编辑的社会地位和薪酬待遇，可谓是绝对的双高。所以，rb出版社每年的招聘，都如同千军万马过独木桥。
尤其是rb传统三大社，集英社、讲谈社、小学馆，以及近年来强势进入前三名的角川集团的编辑岗位，更受到了rb年轻人的青睐。
据统计，28年，应聘集英社的人数大约7人，录取人数17人，应聘讲谈社的人数8人，最终录取人数21人，而应聘小学馆的大约8人，录取人数也只有13人。
进入出版行业的名牌大学毕业生大有人在，如东京大学、庆应大学、早稻田大学等京都都圈大学毕业生更具竞争力。
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