第927章 搁置争议第2/4段
但是随着家族的生意越做越大，一样也出现了不少的问题。
别的不说，就是在放权这一块，陈清雅告诉杨林，她们家早年的时候同样遇到过。
爷爷将手中的权力下放给几个合作伙伴，起初是没问题的，但是时间日久，人性的贪婪还是让他们做出了错误的选择。
“那次之后，让我们家差点没翻过身来，好在爷爷及时出手止损，只是损失了一部分的产业，根基还是保留了下来。自那以后，爷爷关于手里的权力一直都是抓的死死的，如果你觉得这个只是个案的话，或者你又特别特别信任你的合作伙伴和你分公司的那些总经理，你不妨看看韩国那些财阀家族都是怎么玩的……”
三星太大，陈清雅也没准备拿它当典型，而是找了韩国排名二十左右的家族集团企业，在那些财阀家族中会长的权力可以说大过天的。
“你想没想等你老了以后众合会怎么样？”
“呃……这个话题，多少有些远了啊。”杨林摸摸鼻子，他知道陈清雅这个女人对于商业上的理解从来都是天马行空的，方才明明是劝说自己不要随意放权，现在突然又跳到了众合的未来上。
关于放权这一块，杨林一直都是秉承着无所谓的态度。
他本就是一个普通人，没有什么太大的野心，成立众合的初衷不过是机缘巧合，只是在社会环境的大势下推动着他不断的向前，这才造成了众合如今的规模。
钱对于杨林来说，哪怕此时众合不是他的，他也完全足够一辈子的花用，光是他名下的那些房产，特别是京城的房产如今的价值就要用亿为单位来计算。
在财务上，他早就已经是自由的了。
相对于事业来说，他更希望有更多的时间供自己自行支配。
如果不是因为现在众合依然在上升期，还没有进入完全平稳发展的阶段，杨林都想立刻退休享受生活。
当然，他也不是没有想过众合的未来。
“我老了以后，如果我的孩子有能力继承，就交给孩子们，如果他们没有能力，就成立信托基金然后找职业经理人啊……”
杨林的这种做法，其实很多大型私企的领导人都在做。只是相对于后者，他们更希望自己的孩子能来接班。
毕竟再好的职业经理人，那也是外人。
国内国外的国情不同，企业主的想法和观念也必然不同。
不过，杨林反而是更倾向于后者。
在商场上厮杀还是很残酷的，作为领导者的压力同样很大，现在杨林已经有了一个孩子，以后肯定还会有，他希望自己的孩子能一辈子开心快乐，幸福地过一辈子，哪怕当条咸鱼也无所谓。他没有什么“望子成龙、望女成凤”的心态，他只希望他们过的好就可以了。
要是让自己的孩子接班，至少从接受教育这个阶段开始，他们就要承受比同龄人更大的压力，想想，杨林就感觉有点儿心疼。
把自己的想法跟陈清雅说了一番，换来她一声叹息。
“原来你是这么想的啊。”
“哦？怎么？有点儿失望么？”
“不是失望，是有些没有想到你对孩子的观念。”
“那么小小的一个人儿，他们长大以后一定会有自己的想法不是么？作为父母肯定是爱他们的，但我觉得还是要尊重他们自己的意愿，你就没想过，如果他们不想经营家里的企业呢？你还能逼着她不成？就说小忆晨，要是以后她不想跟你一样接手鑫诚，她就想当个电影明星呢？”
“那不行！”
“嗐！怎么就不行呢？有爸妈在这里，我就觉得她想干嘛就干嘛！”
;当然，他也不是没有想过众合的未来。
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