第一百九十一章 一视同仁第1/3段

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  这…这又得花出去多少钱?

  苏小小又是一阵晕厥,未来科技国内外员工数量可是达到一万人了,连蔚来商城员工数量也有三千多人。

  而且大部分都是以技术开发人员为主。

  这批人的工资待遇平均水平又是公司最高。

  真按照一次性发放半年工资作为年终奖金,怕是又是几个亿出去了。

  想着,哪怕公司不是苏小小,都有些心疼钱,忍不住道:“老大,年终奖的确是应该发的,可这个金额,是不是太多了?”

  “别的同行,一般都是一个月,两个月工资作为年终奖。最高的也才三个月工资作为年终奖,我们给半年…”

  “舍不得孩子套不着狼!”

  方平摆手道:“我就是要让同行,以及其他行业知道,未来科技、蔚来商城是国内待遇最好的公司。吸引更多的技术人才,加盟未来科技、蔚来商城!”

  “好…好吧!”苏小小看方平都这么说了,明显是千金买马骨,还能说什么,只能点头道。

  方平笑道:“嗯,去通知行政,将消息透露出去吧!”

  “好的,老大!”

  苏小小抱着文件,便朝着办公室外走去。

  她刚走两步,方平忽然想起一件事,又道:“对了,小小,未来科技的慈善基金会,筹办的怎么样了?”

  “已经挂牌成立了!办公区就在距离咱们这儿两公里的航天大厦十五楼。”

  苏小小停下脚步,回头忙道:“慈善基金会的负责人,暂定为华清博士出身的乐小玲。具体等老大你见过后定夺!”

  “老大,你准备什么时候见她?”

  “择日不如撞日,就今天吧!你让她来公司,我在办公室等她!”方平想了想道。

  苏小小点头道:“好的,我马上去安排!”

  方平摆了摆手后,便低头继续处理着公司文件。

  苏小小走出方平办公室,掏出手机给慈善基金会负责人乐小玲打了个电话后,便找到公司行政主管将年会申请文件退回,并转告方平提高年会预算,初定方案等等。

  交代完,苏小小又马不停地找到财务,将方平对年终奖的安排,传达下去。

  不到半个小时,方平提高年会预算,以及发放半年工资作为年终奖金的消息,传遍整个未来科技,蔚来商城两家企业办公区。

  瞬间未来科技和蔚来商城爆发出震耳欲聋的欢呼声,用各种各样的方式,发泄着内心兴奋,一扫平时相对安静的办公环境。

  这个时候,连两家公司管理层,都在讨论方平的年会,年终奖安排,更没心思顾得上管理各自部门下的员工。

  好在众员工们自觉性很高,短暂欢呼后,一边工作着,一边纷纷将兴奋发泄方式,转移到网上,电话上。

  或是发帖显摆,或是打电话分享。

  很快,未来科技、蔚来商城年会预算一亿美刀,年终半年工资作为奖金的消息,在网上出现后,各种各样的帖子,如雨后春笋,层出不穷的冒了出来。

  “我擦,未来科技、蔚来商城简直豪无人性啊!办一次年会,竟然拿一个亿美刀来玩!”

  “何止年会,未来科技、蔚来商城员工,人人拿半年工资当年终奖。意味着就是在未来科技两家公司扫地,年终也能拿到一万多块!”

  “特么的,提起年终奖,劳资都一肚子气,我上班那破公司,发一千块年终奖跟施舍似的,看看人家未来科技、蔚来商城…”

  “我决定辞职了,去未来科技、蔚来商城应聘,哪怕是扫地也愿意!”

  “一起,一起!”

  ………………

  随着时间流逝,未来科技的年会、年终奖消息热度进一步,从线上扩散到线下,到处都在议论,内容更是各种羡慕嫉妒。

  就连很多不上网的大爷大妈们,都知道国内有两家豪无人性的公司,拿一个亿美刀办年会,给员工发半年工资作为年终奖,人人有份。

  以至于大爷大妈们教育子女,不再是以前的,好好学习,长大当官,当老师。而是好好学习,努力进未来科技、蔚来商城工作。
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