第12章 【先团队，后个人】第2/2段
眼见一群人围住禁区，杨简不再空切，站在三分线外等机会。
他不能空切凑热闹了，篮球不是这么打的。现在队里三分能力最强的人就是他，他冲进去吸引了包夹也没用，分出来传给谁呢？队友也想往禁区冲，斯诺完全不能投三分。
“先团队，后个人。”杨简想起了出发前经纪人奥德曼嘱咐他的话。
出风头要看场合，夏季联赛就是这样一个特殊场合。这是给那些没有获得合同的球员拼命的地方，对杨简来说，即使隔扣了加内特都没有太大意义。
夏季联赛没有转播，他扣的再漂亮只有现场这点人知道。没视频消息传不出去，他不会大幅的提升人气。如果他扣篮失败被封盖，则有受伤的风险，得不偿失。如果这么做，他还不是按教练安排的战术打，显得不够团队。
杨简的心理年龄要比他现在的年龄成熟得多，知道怎么展现自己最好的一面。他抑制住了得分欲望，为队友拉开空间创造机会。
打了8分钟，杨简被换下场休息。他开局得了9分后没再得分，也没有助攻，只抢了个后场篮板球。
维斯对杨简的表现非常满意，并肯定了他的打法。“你做的很好，阵地战就这么打。”
教练们对杨简的印象越来越好，坚信他是球队需要的人才。
维斯认为杨简不但有能力，还是一个聪明的，愿意服从战术安排的新人。他不会因为身体素质出众而盲目自信，这对年轻人来说很难得。
在nba，和教练闹矛盾的球员比比皆是。尤其一些身体素质很好的黑人球员，如果他们得不到太多球权，会觉得自己怀才不遇，在场上乱打的情况时有发生。一些著名球星也是这种风格，教练管不了，因为他们的名气远胜教练。
而且，杨简在防守端做的也很出色，限制了和自己对位的球员，两个人都一分没得。
反观谢雷尔，表现让教练失望透顶。他就是乱打，4投1中得了2分。他只突破了一次，上篮还糟到了加内特的协防封盖。
超音速队想把谢雷尔交易出去并不容易，其他球队大概看不上。他和森林狼的次轮新秀马克-戴维斯对位，半点优势都没有。戴维斯同样得了2分，2投1中。
更尴尬的事发生在换人之后，替补前锋拜伦-休斯顿连续单打得分，很快帮超音速队将领先优势扩大到了两位数。
休斯顿是1992年的首轮27位新秀，今年25岁，上赛季在超音速做边缘人。他的身高只有196cm，体重达到了惊人的113公斤，是个擅长背打的前锋。
他当年选秀顺位很高，是因为人们觉得他有点像“飞猪”巴克利。但他只是体型和打法像，冲击力一般飞不起来，得分能力比巴克利差远了。
休斯顿的特点是遇到力量远逊自己的球员时表现异常勇猛，能用屁股拱开对手杀入篮下得分。可惜他的投篮糟糕，做核心能力不足，做角色球员不好发挥。如果他不参加夏季联赛证明自己，八成要失业了。
立陶宛中锋尤里厄斯-祖考斯卡斯替补上场，处境更艰难。他只能参与防守，进攻端跟着队友折返跑，队友都不传球给他。
他和队友沟通的不好，又没有和练过球的三人一起上场。替补球员并不清楚这个欧洲大个子的技术特点，谁愿意传球给他？他只能做蓝领了，要想得分得自己抢前场篮板球，那并不是他的强项。
在尤里厄斯身上，杨简看到了nba对外籍球员的歧视。尤里厄斯在场上很无助，有技术也发挥不出来，防守端则要对付比自己强壮的黑人中锋。
他肯定是留不下了，回欧洲打球对他来说未必是一件坏事。留在nba，他很快就会失去信心。
本章节已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)