第197章 靴子落地第2/2段

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  “嗯,是,我也能感受到你现在身体很是健康。美芳,你辛苦了。”

  “那有啥辛苦的,我属于非常幸福的好吧?这么多年也就在家待着,不种地,不上班的。”

  “哪有,其实家务也挺累人的,你现在肚子里揣着一个,家里管着四个,偶尔还要管五个,岁数大了,自己悠着点,你都已经四十多了,注点意。不行,我让笑如她们娘俩搬回来住,也好有个照应。可能接下来,我们轧钢厂要忙一段时间了,我作为中层干部,像提前下班可能性不大。”

  “嗯,行,笑如妹妹回来,也好替我照顾照顾你,我这么大肚子,也没法伺候你。”

  “美芳,那个不重要,重要的是你能平安健康。再说了,谁说你不能伺候我了,现在我就试试,让你感受下我伺候你的快乐。”

  许大茂通过深层次的沟通,滋养了顾美芳的身体,感觉有些和江湖传言的采阳补阴有异曲同工之妙。

  顾美芳还真的感受到了来自许大茂身体传来的能量,真的很奇妙……

  红星厂关于这一次在12月前完成任务的奖惩方案还是以最快的速度,三天后就定下来了。宣传科通过贴告示,喇叭宣读的方式通知了全厂。力度居然比许大茂说的还要大附带了最后一条,产量在前十名的职工,将获得先进工作者,前三名提名五一劳动奖章的推荐。

  许大茂听了广播后,心里还是挺满意的。虽然这一次没有形成制度定下来,单独针对这一次任务的。不过有这么一个头开了,以后就会慢慢形成常态。制度定下来还是需要时间的检验的。许大茂当然知道马上就要形成工资改革了,最晚明年,也就是1978年,上面针对职工工资改革,定下来这个奖金制度,这个契合时代的一项举措。不然他许大茂也不会冒天下之大不韪,抢出头了。

  提前预知时代走向,这也算一个属于自己的金手指。低价淘换老物件,打插边球做单位间的买卖,到现在提出奖金制度,以后说不定买房子,开餐馆,不都是基于对社会大致走向有个明确的方向指引嘛。

  关涛很是兴奋的到许大茂饿119室做客。

  “小许,还是你,年轻有文化,脑子活,有水平。看,和你在会上说的大差不差,有过之而无不及。这下你算是咱厂里的名人了。咱工会好歹也算出了一次头了。”

  “老关,看来,这接下来,咱工会的几个人也不能置身事外,咱们也要分下工,看看如何在这次攻坚任务中发挥一下工会的作用。”

  “小许,你说咱需要干啥?”

  “老关,你看看能不能多少申请点费用,到时候也能在关键时候慰问下工人们,还有几个干事也要安排轮流对一线工人进行监督,尽量这次的奖惩方案公平公正公开化,有利于全厂的稳定。”

  “对对,确实也是要参与一下,好,我听你的,尽量向厂里等有关部门打申请,时刻准备着,到用的时候就不至于抓瞎了。咱几个明天也开个会,研究下如何对车间进行,跟踪,监督,服务。既不把要几个弄的太辛苦,又能很好的掌握下任务和制度落实的公平性。”

  “好,老关,关主~席,你就是咱红星厂职工的坚强后盾,我一定好好的配合你工作。”

  哈哈哈哈哈,两人会心的起开怀大笑了。 本章节已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)

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