第76章 建议惹祸第2/2段
“暂时不用了吧，上次你打了别人一巴掌。虽然张镇长气量大，但是我怕你们再次见面会尴尬！”
“也是，那以后再说吧。”
夏天慢慢的走远了，秋天来临。
新口镇，侯氏集团投资兴建的现代化工业厂房已经拔地而起，主体框架已经基本完工，剩下的就是装修了。
周扬已经和筹备小组的员工打成了一片，他想得比较全面，考虑的也很周到。
这一天，在项目部的办公室，周扬和彭经理正在喝茶。
“彭经理，按照你们的计划，明年春天工厂就要开始生产了，员工你们是怎么考虑的？”
“骨干人员可能会从我们集团各个公司抽调过来，至于基层管理人员和一线生产员工我们会进行招聘。”
“那我的建议是：再过几个月差不多就可以进行了，年底很多打工者会回来过年，将这些人留下一部分，再从一些职业类院校招聘一部分，应该就差不多了。”
彭经理笑了笑，将手里的茶杯放到了桌子上。
“周副县长，我总算是明白为什么我们侯小姐如此爱慕您了。您不仅外表阳光、帅气；内心更是坦荡。说句良心话，我也走了不少地方，也碰到了不少地方政府的官员，但是像您这么为企业着想的我还是第一次见。所以我们侯总才提出了十个月完成所有的前期准备工作，这一点正是基于她对您的信任！”
周扬笑了笑，没有说话。
“还有刚刚您说的这一点，非常的重要。月底我会回集团汇报工作，这一点我要当面提出来，也让集团人力资源部的老总们做好准备。”
周扬本来是一条非常中肯的建议，也是设身处地的在为侯氏集团着想。
只是他没有料到，自己的这条建议却为自己惹下了不少的麻烦。
月底，彭经理回到了侯氏集团坐落在海龙岛的集团总部。
工作汇报会上，彭经理将近期的项目进展进行了总结，在他看来，十个月完成目标是没有任何问题的。
候老爷子很高兴，脸上露出了欣慰的笑容。
工作汇报结束，彭经理将前段时间周扬提出的一个建议说了出来。
只是他没想到，话音刚落，自己就仿佛捅了一个马蜂窝般。
人力资源部的负责人候艳艳首先开口了，“彭经理，麻烦你帮我向周副县长表达我对他的欣赏。人力方面的工作就不劳他费心了，我们自有打算。”
彭经理有点尴尬，一时之间不知道该说点什么。
很明显，人力资源部的侯部长对自己的提议并不怎么感冒，甚至表现出了一丝不满。
候艳艳是候老爷子亲弟弟的女儿，今年三十二岁，比候婷婷大不少。
当初候老爷子为了照顾自己这个弟弟，把他的女儿安排进了集团总部的人力资源部。
她的工作能力倒是没太大问题，不过据说生活作风不是太好，手脚也不是太干净。
虽然已经结婚，但外面各种传言不少……
候老爷子曾经有过想将她换掉的想法，但自己弟弟一个劲的帮她求情，所以这件事后来也就不了了之了。
今天的会议上，候艳艳说的这番话，候老爷子和候婷婷都听见了。
原本，侯婷婷想开口反驳的，但是在候老爷子的暗示下，她沉默了……
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