第288章 你敢辞退孕妇?那你等着爆金币吧第1/2段

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  律所里面。

  薛清清拿着一审的判决书,找到了顾晨。

  “老板,一审判决书在这里,你可以看看。”薛清清走了过来。

  顾晨看了一眼一审的判决书。

  一审判决公司输了。

  判决结果:

  一、要求恢复周小燕和公司的劳动关系。

  二、要求补偿一万元给周小燕。

  三、公司对周小燕全网道歉。

  周小燕的工资是一万五,因为请假太多,而请假公司发工资就会发的少了,不会和正常上班发的工资是一样的。

  所以两个月只给周小燕发了两万块。

  周小燕觉得自己请的是病假,公司不应该少给工资。

  于是法院就判公司给周小燕补偿一万。

  对顾晨来说,这点钱不算什么。

  但是这口气咽不下去。

  律所现在正在高速发展,在业内各种招人。

  而顾晨的律所,对员工的待遇也是相当好的。

  各种福利,工资,都比业内的其他律所开的工资要高不少。

  律所里面其实也有孕妇。

  有两个入职三个月的女生怀孕了。

  这两个女生怀孕之后,也都来公司上班,甚至还要主动提出来加班。

  平时要请假的时候,公司这边也会给批假。

  这些正常的孕妇因为身体问题要请假,公司也会给批假。

  而且两个孕妇都说了,除非是真的干不下去了,才会去休产假。

  她们要业绩,就要拼命努力去卷,哪怕怀孕了也不能影响她们工作。

  除非是后面生了孩子实在动不了,要在家休息...

  但凡能来公司,她们都愿意来。

  对这样子的孕妇,顾晨的公司也都很照顾的。

  可是像周小燕这种,利用国家对孕妇的保护,利用法律的漏洞,开始想办法捞钱。

  入职就怀孕,怀孕直接放假,先捞一年的钱。

  捞到钱之后,直接离职...

  没在公司上过几天班,但是休的假期却是一天没少,工资一分钱也没有少拿。

  这种专门利用法律漏洞来公司捞钱,顾晨是绝对不允许的。

  开公司也是为了赚钱的,是为了当慈善的吗?

  正常公司给员工的福利,该给的都会给。

  正常孕妇要休产假,那也没啥。

  公司这边对员工的待遇只能说没得说。

  可周小燕这种故意利用法律漏洞来捞钱的,那就是不行。

  距离周文静和王志豪那个案子最终判决还有三天,顾晨本来想好好休息一下,结果发现公司这边出事了。

  周小燕被辞退之后,还想回公司捞钱。

  就因为公司给开的工资高。

  公司的待遇好。

  公司这么好的待遇,居然让某些小仙女心安理得的捞钱。

  顾晨笑道:“我要是直接解散公司,原地跑路,然后第二天重新注册新公司,所有人回来原地上班,周小燕是不是能气死?一分钱都捞不到。”

  薛清清眨了眨眼睛,“老板这么狠吗?”

  反正顾晨p; 距离周文静和王志豪那个案子最终判决还有三天,顾晨本来想好好休息一下,结果发现公司这边出事了。


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