第5章 人才输送第2/2段
“我明白你的顾虑，所以我可以主动舍弃一些利润。据我了解你们的政策是上岗后结清一半，三个月后再结清另一半。那我只要四分之三就可以了。”
“小弟弟，你这样我会担一些风险哦，这些年有些中介就组织人来骗钱，上岗两三天后，就有人陆续离职。”
“这点你不需要担心，这个暑假我会陆续给你介绍人过来，时间周期在这里摆着，你可以随时终止合作。”
于丽沉默一会，才说道：“一周，上岗之后一周再付款，这是我的底线。”
“三天！你要是不同意，那我就跟对面合作。”
于丽这才察觉到，对方老辣的根本不像是一个高中生。自己从事人力资源这么多年，跟无数人打过交道，竟然在气势上压不住对方。
“那我们就签一个合同，我要保证人数最少是50人，达到了我们才会付款。”
宁煜略一思索，便点头同意下来。
东江县的高中毕业生上千人，要是连50人都拉不来，那他白活了六十多年。
中介机构推荐一人1000元的价格，这并不算是秘密。
现在他只取四分之三，那一个人就是750块。
看到合同上是宁煜的个人名字，于丽又说道：“我们是需要发票的！”
“我明白，自然人也是可以申请发票的，领钱的时候我会带着过来。”
听到自然人这个字眼，于丽就知道，这根本不是个菜鸟。
出了格特电声，宁煜拨通了郭鹏举的电话。
“老郭，你通知的怎么样了？”
“宁煜，我给你说，我发消息发的眼睛都花了。好多人打过电话来问我，什么单位，福利待遇怎么样。当初我真该留你的电话。”
宁煜听到对方声音还有些不清醒，便说道：“你新建一个群，只要是有意向的就拖进去，我我会在群里跟他们讲的。”
“好来，我马上就建，我把你拖进去。”
宁煜看了眼自己的手机，不能登陆qq还真特么的不方便！
他直接打了辆车来到黑网吧。
登上qq时，群里已经很热闹了。
宁煜看了眼名单，已经有几十人了，现在这些人还在往里拉人。
一个小时，就已经达到200多人。
这一个个，都是钱啊！
宁煜花了一上午的时间来答疑和心理建设，然后又将薪酬福利挂在了公告栏里，但没有写公司名字。
很多人看到里面有这么多认识的人，而且工厂又是在本县，薪酬福利也不错，当即就动心了，表示可以结伴一起。
格林声学的工资标准也算是东江市的天花板，但主要是靠加班堆起来的。
宁煜统计了一下人员，第一波有67个，约定好了明天在公交总公司集合。
他算了一下，一辆公交车应该是可以装下，比包车便宜很多。
群里还有一些询问暑假工兼职的，人数不多，他也就没有搭理，等着忙完这批长期的。再给他们找个好地方，争取人尽其用。
-------------------------------------
本章节已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)