第35章 掉坑里了第2/2段

投票推荐 加入书签 章节错误?快速报错

  靓团外卖的补贴政策在市场上掀起了新一轮舆论热潮,这一波的热点不是娱乐八卦,也不是外卖业务上下游用户,吵得最凶的反而是餐饮业以外的实体店老板。

  抢拜年红包他们有份,也深切的感受到了陌森科技的实力和诚意,全线补贴政策也都打到他们心眼里去了,可是,公告里,你没说其他生活服务的订单系统什么时候上线啊?这也是他们眼尖,他们从补贴政策的出台,联想到昨天公布的正月初七上线通知,好像是没提会增加生活服务订单系统也会上线,而且,怎么陌森科技的线下业务员也没上门签约,之前餐饮商户的线上签约入口也没找到,他们急了。

  这么好的补贴政策,咱要是不赶趟,亏不少啊兄弟们。

  于是他们纷纷通过各种渠道打听,讨论,当然不乏有人抱怨、骂娘……可是没有用,网络上没有任何关于陌森科技开放其他生活服务类消费订单系统的消息,也没有陌森科技的员工来回应。

  于是他们纷纷通过餐饮业的老板们,去联系陌森科技运营部的人,结果得到了消息就四个字:“敬请期待”。话里话外的意思就是这事不急,但一定会快。

  等到中午红包高峰又来了一波之后,喧嚣之声在网络世界逐消渐散,既然请我期待,那我也不急了,酒照喝,歌照唱,做人嘛,最紧要是开心系唔系。

  ……

  陌森科技没有公布其他生活消费类订单系统什么时候上线的细节,被小日子三人组选择性的忽视了,因为整个上午,杜文海、桥本重一和陈耀文都在逐字逐句的研究靓团外卖的补贴政策,研讨对策,为此他们还把Easyfind的cEo和运营部的人叫过来了。

  没错,虽然是备胎,该有的还是得有。

  Easyfind的cEo安德烈·诺顿和几名看上去笨笨的运营部职员,呆若木鸡的听三人组分析形势、研判对手、拟订政策,问到行不行、对不对的时候便纷纷小鸡啄米似的点头。反正你们是老板,你们花的钱,你们说了算。再说了,补贴政策嘛,越多越好,越高越好,咱们也可能是用户对不对?咱不介意薅一点资本主义羊毛。

  美国人安德烈·诺顿其实是一个被硅谷淘汰的科技圈混子,在几家排名靠前的互联网企业蹭了一些看上去还算华丽的履历,疫情期间在硅谷实在混不下去了,跑到东方来淘金。没想到运气还不错,在香港的鬼佬圈子里交际了一段时间,就碰到了正在寻找资方代言人的Easyfind美资小股东,并由小股东推荐并坚持下,做了美资企业形象代言人以及工具人cEo,他的任务就是代表企业发言,以及反对一切可能伤害到美资小股东利益的公司决策。至于具体的经营业务,还是由大股东的后台的后台的后台老板桥本重一说了算。

  于是,在cEo安德烈·诺顿的“召集和研讨”下,一套颇有针对性和杀伤力的Easyfind上线补贴政策出台了,力度之大,覆盖之广,始无前例,反正要压靓团外卖一头就是了。补贴政策将会在技术部修改好订单系统后作相应的数据输入,随同平台上线同步公布。并且,粤海有着数平台已经在运营的服务,也同步上线和Easyfind不相上下的补贴政策,形成对靓团外卖的夹击。

  安德烈·诺顿满意不满意没人在乎,反正杜文海和桥本重一挺满意的,可以预想到,只要己方两个平台的补贴政策比靓团外卖订单系统提前一天上线,市场上的订单一定会被这三家瓜分,而作为小跟班靓团外卖,最多能拿到十分之一的份额。

  就算靓团外卖多拿一点又能怎么样呢?等粤海有着数2.0上线,主将出击一顿胖揍,必然将小跟班按倒在地分尸割肉,再等一段时间把Easyfind“并购”了,最后就只剩下粤海有着数一家独大,独领风骚了。

  ……

  陌森科技这边还不知道竞争对手的补贴政策已经出台,接下来这几天,每天按部就班的发拜年红包,建骑士休息站,和商家骑手续约,做设备安装、账户调试,同时推出一些新闻炒作,例如再访本港优秀企业家周锦荣听他讲述白手起家的励志故事,良心企业陌森科技关注民生修建骑士休息站的人文关怀,日洒千万港币的诚心回馈,被小日子大漂亮联手阴谋击败的商战故事……总之没闲着,还不忘暗戳戳给对方添点堵。

  2023年1月27日,正月初六。

  上午10点,传闻已久的大漂亮科技公司Easyfind technology,在错开靓团外卖早间红包雨之后,召开了产品上线新闻发布会。cEo安德烈·诺顿在新闻发布会上用流利的美式英语向市场宣布,代表更高的科技、更全的功能、更舒适的用户体验和更大的诚意,Easyfind带着全线的服务产品和丰厚的补贴政策,正式上线。

  鲍凯文和陆墨和几名陌森科技的负责人,在会议室的巨大显示器前围观了Easyfind上线新闻发布会,吴青峰第一时间下载了App并投屏到另一台显示器上。看着非常复杂的产品界面和全线补贴的政策说明,鲍凯文和陆墨相视一笑,心中皆道:“对手终于掉坑里了。” 本章节已阅读完毕(请点击下一章继续阅读!)

章节目录