第25章 奖金第1/2段
林姝刚走没两天,言杉就开始想见她。不过还好,每天只能有一点点时间分配给思念。没睡着的时候,绝大部分时间在应付各种各样的工作,一对多,焦头烂额。
至于狡诈女配,回到北京集团总部,把投资协议归档后,似乎就再也不关心合肥的一切,全情投入到其他各种各样的项目之中。
第一个星期,摆在言杉面前的每一件工作,她都不会做。事事都是第一次,步步都要现学现卖。
对于合肥传来的100个问题,林姝最多只能响应10个,剩下的90个会打发给部门里其他有相应工作经验的同事。
慢慢的,部门里一半的人都成了言杉的野师父,而且都在好奇,林经理怎么敢把一个小白独自扔在合肥!好在徽味公司也是第一次被投资,识别不出满脸淡定的小言其实什么都不会。幸亏小股东们也是第一次被如此正式的收购股权,更识别不出坐在对面的小言10分钟前才学会怎么处理自己的业务。
第二个星期,言杉的工作终于进入到顺畅阶段,80%以上的事务重复着上周的操作,感觉有了,熟练度有了,节奏也有了。
第三个星期,言杉甚至可以每天拿出两三个小时的时间,远程兼顾一下供应链金融项目组长沈萌萌分解过来的工作。
所有真正的困难都挺过去了,艰辛时刻,言杉从来没有奢望过让林姝跑到合肥来拯救自己一把。风平浪静之后,思念开始风起云涌,言杉每晚都犹豫着要不要编个困难出来,骗林姝出差。
终究是心疼姐姐,不想给百忙的姐姐添一点点负担,言杉忍住了。每晚的工作汇报电话中,夹杂几句可有可无的闲事,是她能做出来的最放肆的事情。
第四个星期,言杉开始收尾自己的工作,也迎来了江海集团的投后管理工作组。
工作组带队的领导是澜总,范派也在,还有其他几个职能部门的同事。此行的首要目的是从投融资管理部接管徽味公司,统一财务管理、人资管理口径,为各个职能部门之间建立工作接口,启动天长日久的投后管理工作。
除此之外,范总还有另外一个私人目的,给面目可憎的林姝,喂只苍蝇吃!
一天傍晚,范总和小言早早结束了工作,准备提前回酒店。
范总苦等三日的良机,终于开始行动:“小言,晚上一起吃个便饭吧。”
言杉的第一反应是不想吃,但没好意思婉拒:“嗯。”
为了装的自然一些,范派专门在附近找了家徽味公司旗下的徽州菜馆,摆出一副新股东探店调研的假象。
言杉还真就被迷惑住了,不但合理化了范派突然间的请吃饭,甚至耐心的给范总讲解起徽味公司的后厨管理、食材供应、服务员培训。
一边吃,一边听,一边夸赞职场白兔工作做得扎实,在听到店长绩效奖金的时候,范派终于等到了合适的切入点:“小言呀,这个项目你确实付出了很多很多,但公司的奖金体系是铁打的制度,我也只能在情感上支持你,没办法帮你争取!希望你能理解,也希望你不要因此影响到下一个项目的工作积极性!”
“啊?”言杉愣了一下,没听明白范总的话:“什么奖金?”
“你刚才提到徽味公司店长们的奖金,不是想为自己争取奖金吗?”范派的演技炉火纯青,满脸拘谨难辨真假:“哦……我误会你了……呵呵……误会你了……接着吃吧,菜不错,快吃吧……”
“范总,你刚才的话我没有听明白。你的意思……我是有奖金?还是没有奖金?”
“投融资管理部的每一个项目都有对应的奖金政策。以签协议为节点,协范总讲解起徽味公司的后厨管理、食材供应、服务员培训。
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