九，非常招聘第2/2段
第二轮结束只剩下最后一家企业面试官亮灯，子墨也灭了灯。
最后一轮，最后一家企业面试官给了一个基层经理职业，应聘的中年男子犹豫半响，放弃了职位。
木子丽紧了紧身上风衣，走上通向面试大厅的台阶。
木子丽，二十四岁，大学学历，工商管理专业，三年工作经验。
现场掌声热烈。木子丽不紧不慢地开场说着，介绍着自己。
清秀的脸庞，干净的眼眸，子墨有了兴趣，定晴一看，光芒很不错。
是人才，心中暗道。
第一轮，一家企业面试官灭了灯。
“我们作为一家狼性企业，我感觉应聘者缺少，我们企业需要的开拓力，个人意见”
灭灯企业面试官解释道。
第二轮面试，木子丽中规中矩的应对着，企业家们对专业素质的考查。
一家企业面试官经于提到了令木子丽难于回答的问题。
“为什么三年高级管理培训生结束，没有进入公司管理层”
“最后和分公司经理开发新项目”
“这一高级管理培训生结束的考验，为什么没有评价。”
木子丽一下子懵了，脑海里又浮现出，集团公司副总裁在办公室里。
自己，分公司总经理，
分公司收购的项目，原来负责人。
副总裁对原来负责人介绍自己，
“完全靠自己进入公司的管理培训生。”
又介绍分公司总经理，公司老板的发小，公司元老。
介绍晚完，问道。
和你谈收购事项的是那一位，你一定要慎重回答哦。
被收购项目负责人，看了看面前坚韧的女生，又看了看分公司总经理。
咬了咬牙，指向分公司总经理说，是他和我谈项目的。
“你可要看清哦”
“我看清了”
木子丽拉回思绪，回答企业面试官的追问，语无伦次，连自己都不知道在说些什么。
灭灯声接连不断的响起，转眼只有最左边的子墨留灯。
主持人等了几个户型的间隔，对子墨问道。
“子总有问题要问吗”
子墨看木子丽身上闪亮的光芒，还有比稳定的情绪，选择了不提问。
“子墨集团子总如果留灯，将提供职位，子总确认吗”
主持人又问道。
子墨知道木子丽是人才，管理培训生经历，对自己考量人才没有直接关系。
“子墨集团提供什么职位”
台上企业面试官均好奇的看着子墨，不知道有一段无法说清经历的面试者，子墨会给什么职位，是基层岗位吧。
子墨看着木子丽：我提供的职位是。。
观众心揪了起来，什么职位，好的还是一般的。
木子丽整个人还是麻木的，对职位根本没有期望。
“子墨集团公司总裁助理”
子墨大声宣布决定。
台上面试官们，一个个的表情。
台下观众欢呼声雷动。
木子丽抬起了微微低着的头，子墨集团给自己的职位是：总裁助理。
主持人问道：
“为什么”
“我相信自己的直觉”
“创业者的直觉很准，对吗，子总”
“对的，你和我观点一样”
现场大家都畅快的笑了。
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